Wil je impact maken met jouw cv?
Het uiterlijk van je CV is het eerste dat men ziet
Over het project
Wanneer je gaat solliciteren is het belangrijk dat je een opvallend cv hebt dat impact maakt. Want werkgevers en recruiters kijken eerst naar jouw cv (en die van vele anderen) voordat je de kans krijgt om jezelf te bewijzen in een sollicitatiegesprek.
Onderscheid je van anderen met een mooie opmaak van je cv
Je nieuwe werkgever wil jouw cv ontvangen om de inhoud: wat zijn jouw kwaliteiten, waar heb je ervaring mee en welke vaardigheden heb je ingezet bij andere banen. Maar vergeet hierbij ook zeker niet de opmaak van je cv.
Een voorbeeld: jij bent op zoek naar een nieuwe kracht om jouw team te versterken en je krijgt deze twee cv’s voor je neus, welke kies jij?
Uiterlijk van CV 1:
7 kantjes vol met lange alinea’s, verschillende lettertypes en de bullet points zijn schaars. Alle tekst moet gelezen worden om een beeld te vormen van de kandidaat.
Uiterlijk van CV 2:
2 tot max 3 A4-tjes. Er word goed gebruik gemaakt van witruime en kopjes zodat je snel ziet welke info je waar kunt vinden. Met kleur zijn accenten gegeven aan de meest relevante vaardigheden en werkervaring. Je kunt het cv scannen op relevantie.
ik denk dat de keuze dan al snel gemaakt is, niet dan? 😉
Maak het uiterlijk van je cv scanbaar en prettig om te lezen
Veel werkgevers krijgen op de meeste vacatures tientallen, zo niet honderden reacties. Ze gaan dan niet elke cv aandachtig doorlezen, maar beginnen met scannen van de sollicitatiebrieven die ze krijgen.
Dus voordat je cv écht gelezen wordt, ziet deze als eerste de opmaak van je cv. En als dit niet uitnodigt tot lezen of als jouw kwaliteiten er niet direct uitspringen, kan het zomaar zijn dat eroverheen gekeken wordt en je op de nee-stapel belandt.
Een curriculum vitae met een mooie en professionele opmaak geeft jou net dat beetje extra. Dit kan ervoor zorgen dat je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Wil jij een cv die jou dat stapje voor geeft op anderen? Neem dan contact op!
